<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META content="text/html; charset=windows-1252" http-equiv=Content-Type>
<META name=GENERATOR content="MSHTML 8.00.6001.19298"></HEAD>
<BODY style="BACKGROUND-COLOR: #fff" bgColor=#ffffff>
<DIV> The possibility of a nationwide shutdown of the docks is potentially 
huge. We had the just concluded Chicago teachers strike.it was significantly 
more militant than other strikes in the past. I also have the impression that 
the deal they reached was not the totally rotten package that other unions have 
agreed to - that it was quite a bit better than what had originally been 
offered.</DIV>
<DIV style="POSITION: relative" id=ygrp-mlmsg>
<DIV style="Z-INDEX: 1" id=ygrp-msg>
<DIV id=ygrp-text>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial></FONT> </DIV>
<DIV class=gmail_quote>---------- Forwarded message ----------<BR><BR>Obviously, 
the important part of this is the support pledged by other locals and the 
ILWU.  This could create a nationwide longshore strike just before a 
presidential election, and the ramifications of that would be significant.  
The recently formed Maritime Labor Alliance, which includes ship officer unions, 
has also pledged support.  A big question would be whether Obama would 
invoke the Taft-Hartley Act to impose a cooling off period, effectively 
making a strike illegal until after the election, and whether the strike 
would happen anyway.  The ILWU Northwest Master Grain Agreement also 
expires at the end of the month, and in the negotiations underway now for that 
the grain handling companies are insisting on givebacks along the lines of the 
EGT/Longview agreement.  The mood among longshoremen is not to give back 
anything, so hold on to your hat for what could be a major advance in labor 
activism soon.   <BR><BR>
<DIV class=gmail_quote>---------- Forwarded message ----------<BR>From: <B 
class=gmail_sendername>Jack Heyman</B> <SPAN dir=ltr><<A 
href="mailto:jackheyman@comcast.net" 
target=_blank>jackheyman@comcast.net</A>></SPAN><BR>Date: Thu, Sep 20, 2012 
at 8:43 AM<BR><BR><BR>
<DIV><BR>
<DIV>
<BLOCKQUOTE type="cite">
  <DIV>
  <DIV>
  <DIV>
  <DIV>
  <DIV><BR></DIV>
  <DIV>
  <BLOCKQUOTE type="cite"><BR><SPAN 
    style="TEXT-TRANSFORM: none; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; TEXT-INDENT: 0px; BORDER-COLLAPSE: separate; FONT-FAMILY: Helvetica; WHITE-SPACE: normal; LETTER-SPACING: normal; FONT-WEIGHT: normal; WORD-SPACING: 0px">
    <DIV lang=ES vlink="purple" link="blue">
    <DIV>
    <DIV style="FONT-FAMILY: Calibri,sans-serif; FONT-SIZE: 11pt"><A 
    style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
    href="http://www.joc.com/labor/nj-ila-local-oks-strike-if-no-deal-reached" 
    target=_blank>http://www.joc.com/labor/nj-ila-local-oks-strike-if-no-deal-reached</A><U></U><U></U></DIV>
    <DIV 
    style="FONT-FAMILY: Calibri,sans-serif; FONT-SIZE: 11pt"><U></U><U></U> </DIV>
    <H5 style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif" 
    lang=EN-US><U></U><U></U></SPAN> </H5>
    <H5 
    style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt; WORD-SPACING: 0px"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(0,112,192); FONT-SIZE: 14pt" 
    lang=EN-US>NJ ILA Local OKs Strike If No Deal 
    Reached<U></U><U></U></SPAN></H5>
    <H5 style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US><BR>Joseph Bonney, Senior Editor | Sep 18, 2012 12:46PM 
    GMT<BR>The Journal of Commerce Online - News Story<U></U><U></U></SPAN></H5>
    <H5 style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US><BR>Ports/Terminals | Labor | United States<BR>Bayonne local 
    approves $100,000 for pickets at other ports<U></U><U></U></SPAN></H5>
    <H5 style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US>An International Longshoremen’s Association local in Bayonne, 
    N.J., voted to authorize a strike and send pickets to other ports if no 
    contract agreement is reached before the ILA’s current Maine-to-Texas master 
    contract expires Sept. 30.<BR>Members of Local 1588 voted to earmark 
    $100,000 to pay for sending members to other ports to set up picket lines if 
    the ILA strikes. Local President Virgil Maldonado said the votes were 
    unanimous at a special membership meeting Monday night.<BR>The ILA and 
    United States Maritime Alliance are scheduled to resume negotiations 
    Wednesday and Thursday in New Jersey under supervision of a federal 
    mediator. The meetings on the master contract, which covers containers and 
    roll-on, roll-off cargo, will be the first since negotiations broke off Aug. 
    22.<U></U><U></U></SPAN></H5>
    <H5 style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US><BR>Local 1588’s 395 members work primarily at Global Terminals 
    in Bayonne, which plans to install remote-controlled stacking cranes and 
    labor-saving technology at truck gates as part of an expansion set for 
    completion in 2014.<BR>Before the negotiations broke off last month, the ILA 
    and USMX reached agreement in principle on a new program to pay dockworkers 
    displaced by new technology. The ILA and USMX also agreed on provisions to 
    preserve union jurisdiction over chassis maintenance and 
    repair.<BR>Maldonado said the $100,000 for out-of-town pickets was 
    authorized to allow ILA picketing in U.S. ports, including the West Coast, 
    and at overseas locations where other unions have pledged support for the 
    ILA.<BR>Paddy Crumlin, president of the International Transport Workers 
    Federation and the Maritime Union of Australia, met last week with the 
    presidents of the ILA and International Longshore and Warehouse Union, and 
    the three pledged mutual support.<BR>The ILWU is working under a contract 
    that doesn’t expire until mid-2014.<U></U><U></U></SPAN></H5>
    <H5 style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US><BR>Local 1588 was the second New York-New Jersey local to 
    authorize its leaders to call a strike if no contract is reached. Local 
    1804-1, representing 1,800 equipment maintenance and repair workers, voted 
    Aug. 28 to authorize a strike.<BR>Local 1804-1 is headed by Dennis Daggett, 
    president of the ILA’s Maine-to-Virginia Atlantic Coast District and son of 
    the union’s president, Harold Daggett.<U></U><U></U></SPAN></H5>
    <H5 style="FONT-FAMILY: 'Times New Roman',serif; FONT-SIZE: 10pt"><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US><BR>Its members work for companies in the New York Shipping 
    Association, which is part of USMX, and the Metropolitan Marine Maintenance 
    Contractors Association, which negotiates separately with the union. An ILA 
    spokesman said, however, that all of the local’s members voted to support a 
    strike and that NYSA<SPAN> </SPAN></SPAN><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US>and Metro workers agreed to support each other in any action 
    taken.</SPAN><SPAN 
    style="FONT-FAMILY: Tahoma,sans-serif; COLOR: rgb(51,51,51); FONT-WEIGHT: normal" 
    lang=EN-US><U></U><U></U></SPAN></H5>
    <DIV style="FONT-FAMILY: Calibri,sans-serif; FONT-SIZE: 11pt"><SPAN 
    lang=EN-US><U></U><U></U></SPAN> </DIV></DIV></DIV></SPAN></BLOCKQUOTE></DIV><BR>
  <DIV><BR></DIV></DIV>
  <DIV 
style="COLOR: rgb(255,255,255)"></DIV></DIV></DIV></DIV></BLOCKQUOTE></DIV><BR></DIV></DIV><BR></DIV><BR><BR 
clear=all><BR>-- <BR>"Poems don't belong to those who write them; they belong to 
those who need them" - from movie "Il Postino"<BR>Check out:https: //<A 
href="http://www.facebook.com/WorkersIntlNetwork?ref=stream" 
target=_blank>www.facebook.com/WorkersIntlNetwork?ref=stream</A> 
<DIV></DIV><BR>
<P></P></DIV><!--~-|**|PrettyHtmlStart|**|-~-->
<DIV style="HEIGHT: 0px; COLOR: #fff">__._,_.___</DIV>
<DIV 
style="WHITE-SPACE: nowrap; MARGIN-BOTTOM: 10px; COLOR: #666; CLEAR: both; PADDING-TOP: 15px" 
id=ygrp-actbar>
<DIV><A style="PADDING-RIGHT: 0px; MARGIN-RIGHT: 0px" 
href="mailto:1999wildcat@gmail.com?subject=Re%3A%20Fwd%3A%20ILA%20Local%20Local%20OKs%20Strike%20If%20No%20Deal%20Reached">Reply 
to <SPAN style="FONT-WEIGHT: 700">sender</SPAN></A> | <A 
href="mailto:socialistdiscussion@yahoogroups.com?subject=Re%3A%20Fwd%3A%20ILA%20Local%20Local%20OKs%20Strike%20If%20No%20Deal%20Reached">Reply 
to <SPAN style="FONT-WEIGHT: 700">group</SPAN></A> | <A 
href="http://groups.yahoo.com/group/socialistdiscussion/post;_ylc=X3oDMTJyaDg4MTJiBF9TAzk3MzU5NzE0BGdycElkAzE4MDM1OTUzBGdycHNwSWQDMTcwNTA2MDM3NQRtc2dJZAMxODM4NARzZWMDZnRyBHNsawNycGx5BHN0aW1lAzEzNDgxOTY4NTg-?act=reply&messageNum=18384">Reply 
<SPAN style="FONT-WEIGHT: 700">via web post</SPAN></A> | <A 
style="FONT-WEIGHT: 700" 
href="http://groups.yahoo.com/group/socialistdiscussion/post;_ylc=X3oDMTJmZmZsanZlBF9TAzk3MzU5NzE0BGdycElkAzE4MDM1OTUzBGdycHNwSWQDMTcwNTA2MDM3NQRzZWMDZnRyBHNsawNudHBjBHN0aW1lAzEzNDgxOTY4NTg-">Start 
a New Topic</A> </DIV><A 
href="http://groups.yahoo.com/group/socialistdiscussion/message/18384;_ylc=X3oDMTM3NWxzczluBF9TAzk3MzU5NzE0BGdycElkAzE4MDM1OTUzBGdycHNwSWQDMTcwNTA2MDM3NQRtc2dJZAMxODM4NARzZWMDZnRyBHNsawN2dHBjBHN0aW1lAzEzNDgxOTY4NTgEdHBjSWQDMTgzODQ-">Messages 
in this topic</A> (<SPAN style="FONT-WEIGHT: 700">1</SPAN>) </DIV><!------- Start Nav Bar ------><!-- |**|begin egp html banner|**| --><!-- |**|end egp html banner|**| --><!-- |**|begin egp html banner|**| -->
<DIV 
style="PADDING-BOTTOM: 10px; BACKGROUND-COLOR: #e0ecee; PADDING-LEFT: 10px; PADDING-RIGHT: 10px; FONT-FAMILY: Verdana; MARGIN-BOTTOM: 10px; FONT-SIZE: 10px; PADDING-TOP: 10px" 
id=ygrp-vital><SPAN 
style="TEXT-TRANSFORM: uppercase; COLOR: #333; FONT-WEIGHT: bold" 
id=vithd>Recent Activity:</SPAN> 
<UL 
style="PADDING-BOTTOM: 0px; LIST-STYLE-TYPE: none; MARGIN: 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; DISPLAY: inline; PADDING-TOP: 0px"></UL>
<DIV style="COLOR: #1e66ae; CLEAR: both; PADDING-TOP: 2px"><A 
style="TEXT-DECORATION: none" 
href="http://groups.yahoo.com/group/socialistdiscussion;_ylc=X3oDMTJmMnFybnBsBF9TAzk3MzU5NzE0BGdycElkAzE4MDM1OTUzBGdycHNwSWQDMTcwNTA2MDM3NQRzZWMDdnRsBHNsawN2Z2hwBHN0aW1lAzEzNDgxOTY4NTg-">Visit 
Your Group</A> </DIV></DIV>
<DIV 
style="PADDING-BOTTOM: 0px; MARGIN-TOP: 5px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 2px; FONT-FAMILY: Arial; CLEAR: both; FONT-SIZE: 11px; PADDING-TOP: 0px" 
id=ft><A style="FLOAT: left" 
href="http://groups.yahoo.com/;_ylc=X3oDMTJlZ2dpZTFsBF9TAzk3NDc2NTkwBGdycElkAzE4MDM1OTUzBGdycHNwSWQDMTcwNTA2MDM3NQRzZWMDZnRyBHNsawNnZnAEc3RpbWUDMTM0ODE5Njg1OA--"><IMG 
style="BORDER-RIGHT-WIDTH: 0px; BORDER-TOP-WIDTH: 0px; BORDER-BOTTOM-WIDTH: 0px; BORDER-LEFT-WIDTH: 0px" 
alt="Yahoo! Groups" src="http://l.yimg.com/a/i/us/yg/logo/us.gif" width=137 
height=15></A> 
<DIV style="FLOAT: right; COLOR: #747575">Switch to: <A 
style="TEXT-DECORATION: none" 
href="mailto:socialistdiscussion-traditional@yahoogroups.com?subject=Change Delivery Format: Traditional">Text-Only</A>, 
<A style="TEXT-DECORATION: none" class=margin-rt 
href="mailto:socialistdiscussion-digest@yahoogroups.com?subject=Email Delivery: Digest">Daily 
Digest</A> • <A style="TEXT-DECORATION: none" 
href="mailto:socialistdiscussion-unsubscribe@yahoogroups.com?subject=Unsubscribe">Unsubscribe</A> 
• <A style="TEXT-DECORATION: none" 
href="http://docs.yahoo.com/info/terms/">Terms of Use</A></DIV></DIV><!-- |**|end egp html banner|**| --></DIV><!-- ygrp-msg --><!-- Sponsor --><!-- |**|begin egp html banner|**| -->
<DIV 
style="MARGIN: 0px 0px 25px; WIDTH: 160px; BACKGROUND: #fff; FLOAT: right; CLEAR: none" 
id=ygrp-sponsor><!-- Start Recommendations -->
<DIV id=ygrp-reco></DIV><!-- End Recommendations --></DIV><!-- |**|end egp html banner|**| -->
<DIV style="COLOR: #fff; CLEAR: both; FONT-SIZE: 1px">.</DIV></DIV><IMG 
src="http://geo.yahoo.com/serv?s=97359714/grpId=18035953/grpspId=1705060375/msgId=18384/stime=1348196858/nc1=5191952/nc2=5758223/nc3=3848614" 
width=1 height=1> <BR>
<DIV style="HEIGHT: 0px; COLOR: #fff">__,_._,___</DIV><!--~-|**|PrettyHtmlEnd|**|-~--><!--~-|**|PrettyHtmlStart|**|-~-->
<STYLE type=text/css>#ygrp-mkp {
        BORDER-BOTTOM: #d8d8d8 1px solid; BORDER-LEFT: #d8d8d8 1px solid; PADDING-BOTTOM: 0px; MARGIN: 10px 0px; PADDING-LEFT: 10px; PADDING-RIGHT: 10px; FONT-FAMILY: Arial; BORDER-TOP: #d8d8d8 1px solid; BORDER-RIGHT: #d8d8d8 1px solid; PADDING-TOP: 0px
}
#ygrp-mkp HR {
        BORDER-BOTTOM: #d8d8d8 1px solid; BORDER-LEFT: #d8d8d8 1px solid; BORDER-TOP: #d8d8d8 1px solid; BORDER-RIGHT: #d8d8d8 1px solid
}
#ygrp-mkp #hd {
        LINE-HEIGHT: 122%; MARGIN: 10px 0px; COLOR: #628c2a; FONT-SIZE: 85%; FONT-WEIGHT: 700
}
#ygrp-mkp #ads {
        MARGIN-BOTTOM: 10px
}
#ygrp-mkp .ad {
        PADDING-BOTTOM: 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; PADDING-TOP: 0px
}
#ygrp-mkp .ad P {
        MARGIN: 0px
}
#ygrp-mkp .ad A {
        COLOR: #0000ff; TEXT-DECORATION: none
}
#ygrp-sponsor #ygrp-lc {
        FONT-FAMILY: Arial
}
#ygrp-sponsor #ygrp-lc #hd {
        LINE-HEIGHT: 122%; MARGIN: 10px 0px; FONT-SIZE: 78%; FONT-WEIGHT: 700
}
#ygrp-sponsor #ygrp-lc .ad {
        PADDING-BOTTOM: 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; MARGIN-BOTTOM: 10px; PADDING-TOP: 0px
}
A {
        COLOR: #1e66ae
}
#actions {
        PADDING-BOTTOM: 10px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; FONT-FAMILY: Verdana; FONT-SIZE: 11px; PADDING-TOP: 10px
}
#activity {
        PADDING-BOTTOM: 10px; BACKGROUND-COLOR: #e0ecee; PADDING-LEFT: 10px; PADDING-RIGHT: 10px; FONT-FAMILY: Verdana; FLOAT: left; FONT-SIZE: 10px; PADDING-TOP: 10px
}
#activity SPAN {
        FONT-WEIGHT: 700
}
#activity SPAN:first-child {
        TEXT-TRANSFORM: uppercase
}
#activity SPAN A {
        COLOR: #5085b6; TEXT-DECORATION: none
}
#activity SPAN SPAN {
        COLOR: #ff7900
}
#activity SPAN .underline {
        TEXT-DECORATION: underline
}
.attach {
        PADDING-BOTTOM: 10px; PADDING-LEFT: 0px; WIDTH: 400px; PADDING-RIGHT: 0px; DISPLAY: table; FONT-FAMILY: Arial; CLEAR: both; FONT-SIZE: 12px; PADDING-TOP: 10px
}
.attach DIV A {
        TEXT-DECORATION: none
}
.attach IMG {
        BORDER-BOTTOM-STYLE: none; BORDER-RIGHT-STYLE: none; PADDING-RIGHT: 5px; BORDER-TOP-STYLE: none; BORDER-LEFT-STYLE: none
}
.attach LABEL {
        DISPLAY: block; MARGIN-BOTTOM: 5px
}
.attach LABEL A {
        TEXT-DECORATION: none
}
BLOCKQUOTE {
        MARGIN: 0px 0px 0px 4px
}
.bold {
        FONT-FAMILY: Arial; FONT-SIZE: 13px; FONT-WEIGHT: 700
}
.bold A {
        TEXT-DECORATION: none
}
DD.last P A {
        FONT-FAMILY: Verdana; FONT-WEIGHT: 700
}
DD.last P SPAN {
        FONT-FAMILY: Verdana; FONT-WEIGHT: 700; MARGIN-RIGHT: 10px
}
DD.last P SPAN.yshortcuts {
        MARGIN-RIGHT: 0px
}
DIV.attach-table DIV DIV A {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.attach-table {
        WIDTH: 400px
}
DIV.file-title A {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.file-title A:active {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.file-title A:hover {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.file-title A:visited {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.photo-title A {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.photo-title A:active {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.photo-title A:hover {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV.photo-title A:visited {
        TEXT-DECORATION: none
}
DIV#ygrp-mlmsg #ygrp-msg P A SPAN.yshortcuts {
        FONT-FAMILY: Verdana; FONT-SIZE: 10px; FONT-WEIGHT: normal
}
.green {
        COLOR: #628c2a
}
.MsoNormal {
        MARGIN: 0px
}
o {
        FONT-SIZE: 0px
}
#photos DIV {
        WIDTH: 72px; FLOAT: left
}
#photos DIV DIV {
        BORDER-BOTTOM: #666666 1px solid; BORDER-LEFT: #666666 1px solid; WIDTH: 62px; HEIGHT: 62px; OVERFLOW: hidden; BORDER-TOP: #666666 1px solid; BORDER-RIGHT: #666666 1px solid
}
#photos DIV LABEL {
        TEXT-ALIGN: center; WIDTH: 64px; WHITE-SPACE: nowrap; COLOR: #666666; FONT-SIZE: 10px; OVERFLOW: hidden
}
#reco-category {
        FONT-SIZE: 77%
}
#reco-desc {
        FONT-SIZE: 77%
}
.replbq {
        MARGIN: 4px
}
#ygrp-actbar DIV A:first-child {
        PADDING-RIGHT: 5px; MARGIN-RIGHT: 2px
}
#ygrp-mlmsg {
        FONT-FAMILY: Arial, helvetica,clean, sans-serif; FONT-SIZE: small
}
#ygrp-mlmsg TABLE {
        
}
#ygrp-mlmsg SELECT {
        FONT: 99% Arial, Helvetica, clean, sans-serif
}
INPUT {
        FONT: 99% Arial, Helvetica, clean, sans-serif
}
TEXTAREA {
        FONT: 99% Arial, Helvetica, clean, sans-serif
}
#ygrp-mlmsg PRE {
        FONT: 100% monospace
}
CODE {
        FONT: 100% monospace
}
#ygrp-mlmsg * {
        LINE-HEIGHT: 1.22em
}
#ygrp-mlmsg #logo {
        PADDING-BOTTOM: 10px
}
#ygrp-mlmsg A {
        COLOR: #1e66ae
}
#ygrp-msg P A {
        FONT-FAMILY: Verdana
}
#ygrp-msg P#attach-count SPAN {
        COLOR: #1e66ae; FONT-WEIGHT: 700
}
#ygrp-reco #reco-head {
        COLOR: #ff7900; FONT-WEIGHT: 700
}
#ygrp-reco {
        PADDING-BOTTOM: 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; MARGIN-BOTTOM: 20px; PADDING-TOP: 0px
}
#ygrp-sponsor #ov LI A {
        FONT-SIZE: 130%; TEXT-DECORATION: none
}
#ygrp-sponsor #ov LI {
        PADDING-BOTTOM: 6px; LIST-STYLE-TYPE: square; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; FONT-SIZE: 77%; PADDING-TOP: 6px
}
#ygrp-sponsor #ov UL {
        PADDING-BOTTOM: 0px; MARGIN: 0px; PADDING-LEFT: 8px; PADDING-RIGHT: 0px; PADDING-TOP: 0px
}
#ygrp-text {
        FONT-FAMILY: Georgia
}
#ygrp-text P {
        MARGIN: 0px 0px 1em
}
#ygrp-text TT {
        FONT-SIZE: 120%
}
#ygrp-vital UL LI:unknown {
        BORDER-RIGHT-STYLE: none !important
}
</STYLE>
<!--~-|**|PrettyHtmlEnd|**|-~--><!-- end group email --></BODY></HTML>