<div style="color:black;font: 10pt arial;">
<div>Sounds like just another capitalist plot to me.</div>

<div> </div>

<div>Midge</div>

<div> </div>

<div> </div>

<div style="color: black; font-family: arial,helvetica; font-size: 10pt;">-----Original Message-----<br>
From: Szoke, Ron via Peace-discuss <peace-discuss@lists.chambana.net><br>
To: peace-discuss@anti-war.net <peace-discuss@anti-war.net><br>
Cc: peace-discuss <peace-discusss@lists.chambana.net><br>
Sent: Fri, Sep 13, 2019 3:16 pm<br>
Subject: [Peace-discuss] "Inclusive ownership"<br>
<br>

<div dir="ltr"><br>
</div>

<div dir="ltr">Workers would get dividends and voting power under this radical profit sharing idea<br>
</div>

<div dir="ltr"><br>
</div>

<div dir="ltr">By Jonathan Burton<br>
</div>

<div dir="ltr">WSJ Sept 13, 2019 <br>
</div>

<div dir="ltr"><br>
</div>

<div dir="ltr">Dividend-paying ‘inclusive ownership fund’ offers employees a leg up as the pay gap widens<br>
</div>

<div dir="ltr"><br>
</div>

<div dir="ltr">Americans are working hard, but employers aren’t necessarily working for them. Now a radical idea to guarantee U.S. workers a cut of their company’s profits could one day force employers to cough up more of the wealth.<br>
</div>

<div dir="ltr"><br>
</div>

<div dir="ltr">While established profit-sharing and equity-ownership programs already give a financial boost to many American workers, and enjoy bipartisan support in Washington, some advocates for workers’ rights believe more must be done. They want lawmakers to order U.S. companies to pay workers a cash dividend tied to profits, just like any shareholder receives.<br>
</div>

<div dir="ltr"><br>
</div>

<div dir="ltr">Call it profit sharing 2.0. Its supporters envision a day when large privately owned and publicly traded U.S. companies would be required by law to transfer newly issued shares into a collective fund for their workers. Employees wouldn’t individually own the shares, which would wield voting power and be held in a worker-controlled trust, but would receive regular dividends. The fund would be optional for small companies.<br>
</div>

<div dir="ltr">    .        .        .  <br>
</div>

<div dir="ltr"><br>
</div>

<div dir="ltr">_______________________________________________<br>
</div>

<div dir="ltr">Peace-discuss mailing list<br>
</div>

<div dir="ltr"><a href="mailto:Peace-discuss@lists.chambana.net" rel="noopener noreferrer" ymailto="mailto:Peace-discuss@lists.chambana.net">Peace-discuss@lists.chambana.net</a><br>
</div>

<div dir="ltr"><a href="https://lists.chambana.net/mailman/listinfo/peace-discuss" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://lists.chambana.net/mailman/listinfo/peace-discuss</a></div>
</div>
</div>